湘潭县2008年为加快实施科教兴县战略步伐,促进全县经济社会发展,建设省内经济强县,湘潭县委、县政府求贤若渴,决定面向省内高等院校引进10名品学兼优的应届大学本科毕业生(或研究生)。经湘潭县公开选拔工作领导小组研究,现就公开选调应届优秀大学毕业生有关事项通知如下: 一、选调计划和条件 面向全省普通高等院校选调10名应届毕业的大学本科生(或研究生),主要以汉语言文学类、法学类、计算机通信类(网络工程)、经济类(金融、外贸)和规划、环保、旅游等专业为主,欢迎其他专业学生前来报考。 报名者须具备如下条件: 1、政治素质好。品行端正,服从安排,现实表现好。 2、有一定的政治理论水平、组织管理能力、文字综合和语言表达能力,担任过班级以上学生干部。 3、学习成绩优秀,必修课程平均成绩居全班前列,获得学士以上学位。 4、身体健康,心理素质好。 二、选调程序 1、报名和资格审查。报考人员应提交经院(系)党组织、学校党委组织部审核并签署意见的《湘潭县选调应届优秀毕业大学生报名表》(要求双面打印),同时应提供本人身份证、学生证原件和荣誉证复印件,近期免冠同底1寸彩色照片3张。报考人员应交纳100元的考务费,组织人事部门根据选调条件确定初步名单。 报名时间:2008年5月17-5月22日8:00-17:30,节假日不休息。 报名地点:湘潭县公开选拔工作领导小组办公室(湘潭县人民政府大院政协楼一楼)。 准考证领取时间:2008年5月26-5月28日 2、笔试。时间定于6月5日,所有报考人员在湘潭县进行笔试(具体地点见准考证),考务工作由公选领导小组办公室负责组织,考试内容参照湖南省2008年公务员录用考试大纲,笔试科目为行政职业能力测验和申论,两科成绩分别按50%的比例折算成笔试总成绩。 3、面试、体检和组织考察(6月中旬)。按选调计划1:3的比例,在合格线以上的对象中由高分到低分确定面试对象。面试由公选领导小组办公室组织命题,采取结构化面试的方法,满分100分。笔试成绩和面试成绩分别按6:4的比例折算成综合成绩。体检在面试之后的第二天进行。根据综合成绩,按照选调计划1∶1的比例从高分到低分确定体检对象,如有体检不合格者,按综合成绩排名依次替补。体检工作参照省人事厅、省卫生厅《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(湘人发[2005]31号)实施。体检合格者,确定为考察对象。组织人事部门严格按照选调条件和考察程序,对初步人选进行全面考察。 4、审定名单(6月下旬)。根据考察对象的综合素质,初步确定选调对象。选调对象在湘潭县网、湘潭县组工网上进行公示,公示期七天。经公示审核无异议的,报县委、县政府确定为录用对象。 5、工作分配(7月初)。被录用为县委选调生的,先安排到乡镇工作一年,一年期满后,再根据录用者现实表现安排工作岗位。 三、培养管理与安排使用 湘潭县委组织部负责选调生工作的日常管理,由专人负责,加强具体指导,各接收单位党委(党组)负责培养管理工作的落实。县委将合理安排,大胆使用选调大学生,根据选调大学生的专业特长,进行定向培养;选调生直接列入湘潭县机关事业编制统一管理。选调的大学本科生,两年内不列为事业单位机构改革分流对象,不实行试用期工资待遇,可直接定级。在安排使用上,因工作需要,对特别优秀的选调生,可以破格提拔使用。 详情可登陆湘潭县网(http://www.xiangtan.cn/)、湘潭县组工网(http://www.xtxzzb.cn/)查询。 咨询电话:135073278110732-7822411 联系人:刘金和
湘潭县2008年公开选调应届优秀大学毕业生报名表:http://www.xiangtan.cn/webbj/UploadFile/2008518135323385.xls
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